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  • Karriere bei der Stadt

    *Ihre Stadt. Ihre Chance. Ihre Zukunft.

    Die Stadtverwaltung Halle (Saale) ist mit über 2.800 Mitarbeitern einer der größten Arbeitgeber der Region. Wir sind auf der Suche nach talentierten und engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die sich motiviert für die Belange unserer Stadt einsetzen. Wir sind ein großes Team, das sich für das Gemeinwohl einsetzt. Im Gegenzug setzen wir uns hohe Ansprüche als Arbeitgeber.

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    Ausbildungsplätze Bewerbertag Berufsfeuerwehr 15. Juni 2024

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    Ihre Stadt als Arbeitgeber

    In Halle (Saale) zu leben und für die Stadt zu arbeiten ist großartig. Wir sind auf der Suche nach talentierten und engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die sich motiviert für die Belange unserer Stadt einsetzen. Unsere Aufgaben sind so vielfältig wie die Stadt selbst. Vom Standesbeamten über Gärtner bis hin zu Bauingenieuren – bei der Stadtverwaltung Halle (Saale) gibt es fast alles. Wir sind ein großes Team, das sich für das Gemeinwohl einsetzt. Im Gegenzug setzen wir uns hohe Ansprüche als Arbeitgeber.

    Die Stadt am Fluss

    Halle (Saale) gehört zu einer der grünsten Großstädte Deutschlands. Als Stadt am Fluss bietet Halle (Saale) viele Orte der Naherholung. Dazu trägt auch die beliebte Flussinsel Peißnitz bei, die von der Saale und der wilden Saale umflossen wird und über mehrere Brücken erreichbar ist. In Ihrer Freizeit können Sie die Stadt nicht nur er-wandern und er-radeln, sondern auch er-paddeln: im Kanu auf der Saale. Am Ufer der Saale gibt es eine Menge lauschige Plätzchen zum Spazierengehen, Radfahren oder Picknicken.

    Halle wächst.

    In der Tat: Halle (Saale) wächst und zieht vor allem junge Familien an. Kein Wunder, bietet sie doch gerade Familien tolle Perspektiven. Die Stadtverwaltung versteht sich als moderner und dienstleistungsorientierter Arbeitgeber, der neben der beruflichen Perspektive auch eine gute Vereinbarkeit von Job und Familie bietet. Von daher betrachten wir es als eine Selbstverständlichkeit, dass wir unser Personal bei der Suche nach Kinderbetreuungs- und Wohnungsmöglichkeiten unterstützen.